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谈谈公司劳务外包主要的表现特点

2022-06-01 18:00:35

我国劳务外包服务业务虽然产生时间较短,规模不大,但经过十多年的发展,具有发展速度快、专业化服务机构初露端倪、社会经济效益明显、全国网络布局优势显现四个特点。

劳务外包

网络示意图,侵删

从全国劳务外包业务的发展情况来看,主要特点如下:

一、专业化服务机构初露端倪

现在,许多企业已将经营和服务重心转向劳务外包,并通过内部组织改革、业务整合、信息现代化等方式,积极搭建更大的发展平台,以专业服务机构建设为发展目标;同时,以市场需求和客户需求为导向,构建集外企服务、人才招聘、人才派遣、人才咨询、人才培训为一体的专业化经营模式,注重可持续发展。

二、社会和经济效益明显

劳务外包的出现为企业改革经营提供了一种全新的劳务方式,可以减少交易性工作,获得专业服务,有效降低企业用工成本,化解用工风险。由于用人单位与劳动者之间不存在劳动关系,有效避免了劳动争议。此外,通过采用人才派遣新的劳动力配置方式,企业可以根据市场情况及时调整用工规模,避免因用工引起的劳动争议,降低或避免用工风险。

三、劳务外包组织结构趋于扁平化,管理更加灵活。

企业实现劳务外包后,一方面简化业务,将非核心业务转移给外部合作伙伴;另一方面,信息技术的发展取代了计算机网络中层管理人员的部分监督和协调职能,高级管理人员的管理范围也相应扩大。组织结构趋于扁平化,管理具有弹性和灵活性的特点。这样减少了企业的管理问题,节约了管理成本和运营成本,加快了企业的转型和重建,提高了企业的效率。

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